逊克县激励“第一书记”安心扎根

编稿时间:2017-11-14     来源:黑河日报     作者:张格臣
      为进一步推进驻村“第一书记”队伍考核管理,及时掌握他们的工作动态,逊克县严把“四关”,做好“四个”记录,激励他们安下心、扎下根,在助力脱贫、建功基层、推动发展等方面做出贡献。
      严把日常考勤关,做好考勤表记录,确保驻村时间。考勤表通过村报、乡管、组织部备案,及时掌握“第一书记”驻村时间。对离岗脱岗,累计请假超限人员作出重点备注。严把工作记录关,做好工作单记录,了解日常工作。清单记录“第一书记”主要工作,了解他们工作重点、亮点和特色成效,为年终考核提供重要依据。严把请假审批关,做好审批表记录,严格请假制度。“第一书记”请假一周以内由乡党委批准,一周以上需县组织部审批,并向派出单位报备。对旷工和无正当理由离岗连续或累计超出规定时间的,进行召回。严把巡查督查关,做好巡查表记录,抽查工作情况。坚持专项巡查和日常抽查相结合,不定时巡查到岗情况、工作开展情况,发现存在问题及时整改。